南岔县自然资源局2025年度法治政府建设工作报告

来源: 发布时间:2026-02-04 10:27

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2025年,局在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕法治政府建设目标,深入贯彻落实习近平法治思想,坚持依法行政,不断提高自然资源管理法治化水平,为全县经济社会发展提供了坚实的自然资源保障。

、主要工作及成效

(一)加强组织领导强化责任担当意识

发挥领导干部“关键少数”作用,带头学习党的二十大和党的二十届四中全会精神,落实“全民守法”要求。高度重视法治政府建设工作,对相关重大问题,通过党组会议研究审议,进行科学化、法治化决策。

(二)强化教育培训,提高干部职工法治意识

我局通过落实会前学法制度、开展业务大讲堂等方式,不断提高全局学法知法用法能力,将法治建设作为一项长期、根本的政治任务,进一步增强干部职工的法治观念,提高依法办事、依法履职、依法行政的水平,真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。

拓展宣传形式,提高普法效果

聚焦群众关切,丰富普法载体。5月开展“黑土地保护”主题宣传活动,通过电子滚屏展示宣传手册发放、现场咨询解答等方式,覆盖群众500余人次;开展“送法进企业、乡村、社区”活动1场,宣传土地管理、矿产资源保护等法规,推动形成崇尚法治、遵守法治的社会环境

(四)规范执法机制,推行“亮码入企”

对标党的二十届四中全会“严格执法”要求,完善《行政执法公示制度》《文明执法和廉政制度》,明确执法程序与裁量标准。全面推行“亮码入企”监管模式,依托涉企行政检查系统,实现执法人员“亮码认证”、企业“扫码核验”,做到“进一次门、查多项事、全程留痕”,切实减轻企业迎检负担助力企业合规经营。

(五)健全纠纷化解机制,筑牢安全稳定防线

局局主要领导定期主持召开信访专题会议,研究解决权属纠纷等重点信访问题。设立举报信箱,畅通社会监督渠道,主动接受公众监督与建议,妥善处理多起群众投诉举报事项,有效化解自然资源领域内矛盾风险。

、存在的问题及不足

对照党的二十届四中全会更高标准,我局工作仍有薄弱环节:一是普法宣传针对性、创新性不足,新媒体运用深度不够,精准普法体系未完全建立;二是干部法治能力长效提升机制待完善,部分干部运用法治思维解决复杂问题的能力需进一步加强;三是“亮码入企”深度应用不足,联合执法协同性不强、数字化监管效能有待进一步提升。

、下一步工作打算

下一步,我局将持续深化习近平法治思想学习贯彻,稳步推进法治政府建设向纵深发展:一是强化理论武装,常态化开展习近平法治思想和党的二十届四中全会精神学习,不断提升运用法治思维和法治方式推动工作的能力;二是创新普法宣传模式,构建精准化、数字化普法体系,拓宽新媒体宣传渠道,切实提升普法实效;三是深化执法规范化建设,完善“亮码入企”监管机制,优化联合执法工作流程,加强执法人员数字化应用培训;四是健全矛盾多元化解机制,进一步畅通群众诉求表达渠道,加强部门协同联动,依法维护群众合法权益,为全县高质量发展筑牢自然资源法治屏障。

南岔县自然资源局

2026年1月29日

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